新零售：零售顾客战略的“三感论”

思想很多，落地很少，看看网上，个个大师，看看现实，还是不如人家，日本正相反。 回复

同意你的观点。但胖东来只有一家，作为职业经理人，责任是最主要的。谢谢分享和关注。 回复

张总，讲的很好！ 回复

胖东来的经验不是随便哪家就能复制的 回复

一直很喜欢胖东来的经营风格，从员工角度讲，加入这个企业，就是已经从某些方面认可了这个企业，愿意为这个企业奋斗。而企业给员工发展的空间有多大，则成为员工去留的关键。 回复

是的，不同企业其实各有优势。于东来是真正认识到分享，懂得人性的企业家，其实是一个社会活动家，他用善心来经营企业，对待员工和顾客，必然会受到爱戴。但这对大多数零售企业有借鉴但不可为，因为大家的心态各有差异。 谢谢你的分享和观点。 回复

对的，是不能复制，但对于职业经理人来讲，对顾客的服务措施上可以借鉴和应用。谢谢关注我的文章。 回复

谢谢您的肯定，我们零售人得继续努力啊！ 回复

谢谢关注。您的分享，其实这个平台也只是思想的交流，具体落实确实不易啊！需要零售人共同努力。 回复

简单的道理，需要零售人去诠释，去实操，要有一个对待顾客的心，才能做好。谢谢你的观点和分享。 回复